『求職者に対するハラスメント防止の基本方針』について

<基本方針>

当社では「㈱高見沢サービス行動規範」の中で、「人権の尊重、差別の禁止、ハラスメントの禁止、プライバシー保護」を定め、性別、年齢、信条、疾病等による差別をせず、人権を尊重し、さまざまな差別、嫌がらせ、ハラスメントの根絶を図っています。

会社説明会の参加者を含む求職者に対しても、セクシャルハラスメント、パワーハラスメント、その他ハラスメントを禁じ、就職活動が阻害されることのないよう、つとめてまいります。

<ハラスメント防止対策>

〇基本方針を社内外に明示する

〇求職者とのやり取りは会社メール及び会社端末を使用し、個人のSNSアカウントは使用しない

〇求職者と1対1で面談する際は、会社施設、学校校内等、第三者の目がある環境で行うことを推奨する

〇相談窓口の設置

<相談窓口>

株式会社高見沢サービス 総務部 休職者に対するハラスメント防止担当者

電話:03-3490-5321